01、工资条让我们对自己的工资构成有一个明确的了解。我们可以看看工资是否低于最低工资标准，还可以关注企业是否按时交金。

02、工资条可以监督企业按时发放工资。按照法律规定，企业必须以书面形式告知劳动者工资的具体情况，及时发放工资。

03、工资条便于我们及时发现工资问题。如果工资不对，可以拿着工资条找企业重新核算。有的时候难免出现疏漏，一旦工资不对，可以找公司协商，督促财务及时处理。

04、如果用人单位在工资有误的情况下，拒不处理，发生纠纷，我们可以拿着工资条到到劳动仲裁部门去申诉，工资条也是一个重要证据。